Was spricht für den Book Club?
- Lean ist vor allem auch Lernen
- Lernen ist aus den Erkenntnissen anderer möglich
- Wissen vermehrt sich, wenn man es teilt
- Lesen ist Denken mit einem fremden Gehirn
Wann ist das nichts für Sie?
- Wenn Sie glauben, dass jede*r für sich alleine lernen muss
- Wenn für Sie nur selbstgemachte Erfahrungen zählen
- Wenn Sie schon alles wissen
- Wenn Sie Ihr Wissen nicht teilen wollen
„Regeln“
Hier sind ein paar Gedanken, die ich mir bisher über die Form des Kaizen2go Book Clubs gemacht habe. Diese Punkte werden sich im Lauf der Zeit durch Impulse aus der Gruppe verändern und/oder erweitern.
- Die Mitglieder einer Gruppe lesen ein ausgewähltes Buch bzw. festgelegte Abschnitte (bestimmte Seitenzahl) daraus und tauschen sich regelmäßig über die gewonnenen Erkenntnisse, Einsatzbereiche im betrieblichen (oder auch persönlichen) Kontext und die dabei gemachten Erfahrungen aus.
- Der Austausch findet wöchentlich zu einer festgelegten Zeit statt. Die Dauer beträgt jeweils 30 Minuten.
- Jedes Mitglied hat dabei fünf Minuten Zeit, die Erkenntnisse und Erfahrungen den anderen Mitgliedern mitzuteilen. Wie jedes Mitglied seine Zeit dabei nutzt (bspw. reiner Vortrag oder auch Rückfragen und Antworten aus der Gruppe), ist jedem selbst überlassen und kann individuell gestaltet werden.
- Die restlichen fünf Minuten werden genutzt, um das nächste Treffen zu planen (Zeit, Moderator, ggf. Auswahl des nächsten Buchs).
- Der Austausch wird online in Form einer Telefon-/Audio- oder Videokonferenz durchgeführt. Evtl. wird der Austausch noch durch ein gemeinsames Forum unterstützt (Facebook-Gruppe o.ä.). Ob der Austausch aufgezeichnet wird und wem er ggf. über die Gruppe hinaus zur Verfügung gestellt wird, beschließt die Gruppe gemeinsam unter Beachtung eines Veto-Rechts jedes Mitglieds.
- Die Anwesenheit ist verbindlich. Bei (wiederholtem) unentschuldigtem Fehler kann die Gruppe das betreffende Mitglied durch eine andere Person ersetzen. Wenn eine Teilnahme nicht möglich ist, sollten die persönlichen Erkenntnisse und Erfahrungen des betreffenden Buchabschnitts mindestens in einer geeigneten Form (Text- oder Sprachnachricht) mit den anderen Mitgliedern geteilt werden (Forum, eMail o.ä.).
- Neue Mitglieder stellen sich der Gruppe vor, die Gruppe beschließt dann die Aufnahme.
- Änderungen in der generellen Vorgehensweise werden einvernehmlich (einstimmig) getroffen.
Ein paar meiner Lese-Empfehlungen finden Sie in meiner Literaturliste zu Lean, Six Sigma & Co.
Wie können Sie teilnehmen, sich einer bestehenden Gruppe anschließen oder ggf. auf die Warteliste kommmen?
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